ZARZĄDZANIE
Pozwolenia na pracę dla kierowców spoza UE mają się skrócić
Kierowcy zawodowi mają zostać objęci szybszą ścieżką wydawania pozwoleń na pracę wynika z projektu rozporządzenia opublikowanego 30 stycznia. Nowy wykaz zawodów deficytowych ma skrócić wielomiesięczne procedury na zatrudnianie pracowników spoza Unii Europejskiej, z którymi od lat mierzą się firmy transportowe.
Data publikacji: 03.02.2026
Data aktualizacji: 03.02.2026
Podziel się:
Od co najmniej ponad dwóch lat, transportowi pracodawcy skarżą się na przewlekłe procedury związane z uzyskiwaniem dla swoich pracowników spoza UE, prawa pobytu i prawa do pracy w Polsce. Czas oczekiwania na urzędowe decyzje w tych sprawach wynosi często kilkanaście miesięcy.
Szybka ścieżka konieczna
Dlatego też związek pracodawców Transport i Logistyka Polska od 2024 r. zabiega o uproszczenie procedur i równolegle o stworzenie szybkiej ścieżki dla uzyskiwania prawa do pobytu i pracy dla pracowników wykonujących zawody deficytowe, wśród których znajduje się zawód kierowcy.
Te długotrwałe zabiegi przyniosły pierwsze owoce. 30 stycznia br. opublikowano bowiem projekt rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w sprawie wykazu określającego grupy zawodów, w których występują niedobory kadrowe (poz. 92 w wykazie prac legislacyjnych Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej).
Wykaz zawodów
Pracownikom spoza UE, z zawodów wskazanych w wykazie stanowiącym załącznik do rozporządzenia, przysługiwać będzie szybsza ścieżka przy rozpatrywaniu wniosków o wydanie pozwolenia na pracę. W projekcie wskazano interesujące przewoźników zawody takie, jak:
- 833101 Kierowca autobusu
- 833103 Kierujący tramwajem (motorniczy)
- 833190 Pozostali kierowcy autobusów i motorniczowie tramwajów
- 8332 Kierowcy samochodów ciężarowych
- 833201 Kierowca autocysterny
- 833202 Kierowca ciągnika siodłowego
- 833203 Kierowca samochodu ciężarowego
- 833290 Pozostali kierowcy samochodów ciężarowych
Obecnie projekt jest w fazie konsultacji społecznych, które potrwają do 20 lutego br. Jest duża szansa, aby rozporządzenie zostało wydane i opublikowane jeszcze przed końcem marca br. Nie załatwi ono wszystkich problemów związanych z rekrutacją pracowników (kierowców) spoza UE, niemniej jest to krok w dobrym kierunku. ML
źródło: www.tlp.org.pl
Fot. Pixabay
Zobacz również
